BOLMONG, dutademokrasi.com— Sebagai salah satu perusahaan yang menangani ratusan pekerja yang didalamnya dibingkai dengan berbagai peeaturan ketenaga kerjaan, mengharuskan PT. Perumahan Pembangunan (PP) memberlakukan Panismen dan reward bagi karyawan.
Kegiatan penyerahan reward and punishment yang berlangsung kepada karyawan PT PP Bendungan Lolak diserahkan langsung oleh Kepala P2K3 Ir. Ilham Abadi. Kamis (22/7/2021) di Halaman Proyek.
Untuk kategori reward and punishment yang diberikan antara lain, kelompok kerja terbaik, karyawan teladan afety dan karyawan peduli Lingkungan. Dari beberapa kelompok, hampir semua menerima penghargaan dengan berbagai bidang diantaranya, karyawan tertib APD, karyawan peduli keselamatan, karyawan lokasi kerja paling bersih dan basih banyak lagi.
Kepala Divisi Health, Safety and Environment (HSE) PT PP proyek Bendungan Lolak Johan Midardi mengatakan, salah satu elemen dari berjalannya system Keselamatan Kerja adalah dengan adanya reward dan phunishment. Menurutnya, dengan pemberian penghargaan kepada pekerja yang tertib dan taat aturan di harapkan menumbuhkan semangat serta peduli akan keselamatan dan Kesehatan kerja.
“Karyawan dan pekerja perlu di rangsang untuk menumbuhkan sikap taat dan Peduli dengan keselamatan kerja. Kegiatan ini juga memberi motifasi kepada semua pekerja akan pentingnya sebuah keselamatan kerja,” ucap Johan
Ia juga menungatkan kepada karyawan dan pekerja bahwa keselamatan kerja merupakan kebutuhan, bukan karena terpaksa. K3 harus benar – benar melekat dalam suatu aktifitas pekerjaan.
“Produksi itu penting tapi keselamatan semua karyawan sangat sangat penting,” katanya
Sementara itu, Ketua Panitia Pembina Keselamatan, kesehatan kerja dan Lingkungan (P2K3) Ir. Ilham Abadi mengatakan, antusias pekerja dalam berkompetisi keselamatan kerja sangat sangat baik, mereka berlomba – lomba untuk menjadi yang terbaik dalam hal aspek keselamatan kerja.
“Selain berperan penting dalam menunjang keberhasilan aktivitas usaha perusahaan, keselamatan dan kesehatan kerja juga memiliki makna strategis yang menjaga eksistensi perusahaan,” ucap Ilham
Dikatakannya, seiring dengan perkembangan teknologi dan perubahan karakteristik sebuah lokasi kerja, PT.PP (Persero)Tbk di tuntut untuk dapat beradaptasi dengan Cepat, dengan mengedepankan akhlak BUMN
“Komitmen ini akan terus di lakukan demi terciptanya Lingkungan Kerja yang aman, sehat, dan pengelolaan lingkungan sebaik – baiknya,” ujarnya
Dari pantauan, nampak kegiatan tersebut mengacu pada protokol Kesehatan yang ketat guna mencegah terjadinya dampak penyebaran Covid-19. (*)
